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近年来，大余县出台了一系列返乡创业扶持政策，搭建服务优良的创业平台，最大限度给予政策倾斜帮助，积极招引人才回家乡“筑巢”创业。目前全县扶持创办各类企业及经济实体的有1800余人，返乡创业人员带动就业达7000余人。

一、政策引路，补齐发展短板

该县坚持把大力发展返乡经济作为助农增收致富、壮大全县经济、转变发展方式的有力支撑点。从加强组织领导入手，出台了一系列返乡人员就业创业扶持政策，制定工作方案，明确目标任务，协调财政、人社、农粮、税务等部门对返乡人员创业工作给予大力的支持和配合，形成了推进返乡人员创业加速发展的整体合力。

为做好融资服务，该县加大对返乡创业人员创业担保贷款的扶持力度，通过降低贷款申请门槛、缩短贷款及发放时间，提高贷款额度，给予个人最高30万元，小微企业最高300万元的创业担保贷款。在人力资源市场大厅设立了创业担保贷款“一站式”绿色通道，协同银行、评估机构快办模式，实行前台统一受理，后台串联服务，多方举措赢得了创业人员的好评。

二、服务优先，搭建创业平台

依托原有创业平台基地和农民返乡创业基地建设，该县提供场地、政策、培训、孵化、金融等一条龙服务，为创业者提供创业指导、工商注册、政策宣传、融资咨询、物业管理等专业服务，将基地打造成初创企业的“磁场”。

目前，全县已建成服务优良、产业集中、示范引领的创业返乡创业中心，推动了主导产业发展，带动配套项目发展，拉动农民致富增收。在大余创业孵化基地，章源生态旅游有限公司不仅孵化了10多个小企业，带动了周边200余名贫困劳动力就业，他们从事特色农产品种养加工销售、农家小吃、电商快递等，每年增收2万元以上。

三、创新机制，培育创业主体

为切实发挥政策扶持对鼓励返乡创业的倍增效应，该县注重引导和调动社会各界人士投身乡村振兴主战场。人社部门干部化身“店小二”和贴心服务团，促进乡贤投资创业项目快速落地，解决土地流转、项目申报等难题。

该县还将有培训需求的返乡创业人员全部纳入创业培训对象范围，注重发挥村干部的领头雁作用，有针对性开展以种养殖、乡村旅游、农村电商营销等为主要内容的创业培训。该县丫山旅游风景区还采取村企“联姻”方式，带动了民宿、农家乐等项目的发展，吸纳本地500余人就近就地找到合适的岗位，取得了良好成效。(赖作明

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